全职太太生育能报销医疗费用

全职太太生育能报销医疗费用 

　个人跨地区就业，其医保关系可转移接续;全职太太没有参加生育保险，生孩子也能报销医药费;用人单位拒不缴纳社保，社保机构有权申请对其查封甚至拍卖财产……《社保法》将于7月1日实施。昨日，著名社会保险法、劳动合同法专家、曾全程参与承办制定《社保法》的浩雪博士到广州解读《社保法》，广州众多企业的人力资源负责人参加并学习《社保法》。

　　有关缴费累计

　　社保法第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。

　　有关生育津贴

　　《社保法》规定，职工未就业的配偶享受生育医疗费用待遇。也就是说生孩子的医疗费用由生育保险基金支出，但是不能享受生育津贴。

　　有关违规欠费

　　用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的，有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

　　有关先行支付

　　如果用人单位逃跑，职工的工伤费用将从工伤保险基金中先行支付。

　　养老保险

　　个人账户不得提前支取

　　条文：《社保法》第十四条规定，个人账户不得提前支取，记账利率不得低于定期存款利率，免征利息税。个人死亡的，个人账户余额可以继承。

　　解读：“个人账户的所有权属于个人，这条进行了明确规定，但不能提前支取，也是杜绝了退保现象。”浩雪表示，早年他来到广东地区时，到年底就发现不少人在社保机构排队退保支取自己的个人账户。他称，个人账户其实是将来养老金的一小部分，但支取了这一部分将让参保人因小失大，缴费年限也将清除。而规定个人账户不得提前支取，是保护了劳动者本人的利益。

　　此外，《社保法》还规定了三种渠道解决缴费未满年限后如何接续。社保法第十六条规定，参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。

　　对此，浩雪分析，该条的实施还需要后续的一些配套法规的出台，例如，其中提到的‘缴费不足十五年，可以缴费至满十五年’，就没有明确是否可以一次性缴费满15年。