消防演习方案范文 消防演习方案怎么写(2)

　　人员：安委会主要成员。

　　时间：11月12日

　　要求：全面介绍、了解演习的整个流程，提出可能存在的问题。对本次演习的方式方法应特别给予详细说明。确保分工明确，责任清晰。

　　(三) 各部门主管应根据公司文件及本组织人员制定相关应急行动方案，内容包括：参加人员名单、组织结构、人员职责、物资准备、行动方法、注意事项等，安全组协助。方案编制完成后可以实施预演加以验证。生产/注塑部、工程部、装配部、仓务部、总务部、车床部的应急方案应在系统管理部备案。

　　例如：XX部门应急行动方案

　　1.部门应急组织架构图及人员名单、职责。(略)

　　2.根据公司演习检验要求应准备如下物资。(略)

　　3.应急行动指南。(参照《重大安全事故应急指引》)

　　(四) 主要生产部门预演。

　　由于生产部、注塑部、装配部、仓务部、总务部、车床部、工程部等部门人员较多，范围较大，在演习中可能会出现异常情况，建议上述部门提前进行预演准备，以保证全厂演习时的顺利进行。

　　五、应急响应

　　在经过应急策划和培训、编制部门应急方案等准备工作后，为检验其效果，按照本要求，将于11月某日进行本年度综合消防演习。

　　某员工发现XX部门(X栋X楼)发生火情，火势正迅速蔓延，伴随着浓烟，现场人员立即按下警铃发出警报，立即报告部门经理，并通知相关人员支持救火。火势逐渐扩大，部门经理(即部门总指挥)决定紧急启动部门重大事故应急救援预案。

　　1. 接警与通知

　　任何人发现火情，立即按下附近消防警铃。

　　立即电话通报公司前台。

　　公司前台接到报警，迅速报告公司主要领导。

　　立即全厂电话通报。

　　2. 指挥与控制

　　公司总指挥接报，确认火情严重，宣布紧急启动公司应急。

　　各小组奔赴各自岗位，履行各自职责，并听候现场指挥部指挥。

　　总指挥按照现场情况决定是否拨打火警电话119向市消防局报警。

　　指挥部根据现场紧急情况调用一切人员和物资做好疏散转移工作。

　　3. 人员疏散

　　目标：全厂员工5—7分钟全部撤离，疏散到行政楼前中心广场上。

　　10分钟内集中清点人数，上报总指挥。

　　一旦发现有人受伤，立即通知救护组准备救人。

　　检验：是否在规定时间内撤离、疏散到指定位置;

　　是否在在规定时间内上报人数;

　　是否有人失踪;

　　是否关闭车间动力和照明电源。

　　4. 灭火作战

　　目标：义务消防队员分批次参与现场抢救，转移重要物资。