2022年深圳最新薪酬数据公布 平均月薪为12592元/月

都说深圳人薪资月入过万，大多数的小伙伴都是这样吗?近日智联招聘公布了2022年第一季度《中国企业招聘薪酬报告》(以下简称“报告”)赶紧一起来看看!

深圳平均薪资

智联招聘近日公布的“2022年第一季度《中国企业招聘薪酬报告》”显示，2022年第一季度，全国38个核心城市平均薪酬为10014元/月，环比下降1%。第一季度招聘薪酬中位数为7999元/月，众数为5001元/月，与上季度基本持平。

其中，深圳月平均薪为12592元/月，位居全国第三。

在智联招聘监测的全国38个核心城市中，北京(13369元/月)、上海(13245元/月)、深圳(12592元/月)和杭州(11388元/月)四地的月薪仍然处于领先地位，长三角南京、苏州、宁波和珠三角地区广州、珠海的平均薪酬也过万，具备较高人才吸引力。

哪个行业竞争最激烈

行业方面，一季度金融和信息技术行业薪资仍亮眼。信托/担保/拍卖/典当、基金/证券/期贷/投资、银行业薪资位列前三。计算机软件、IT服务等行业的薪资优势明显。

本季度石油/石化/化工行业薪资涨幅较高，环比上涨4.8%，平均薪酬提升到9910元/月。受需求旺季和地缘政治风险因素影响，2022年一季度国际石油价格大幅走高，带动国内石油价格上涨，行业招聘薪酬也看好。

同时，随着各地“工业+互联网”战略推进，新能源汽车等大项目陆续开工，企业相关人才需求上升，招聘薪酬也随之增长，汽车/摩托车和大型设备/机电设备/重工业行业平均薪酬较上季度分别提升1.3%和1.1%。

另外，近日还有另外一个关于薪酬的报告出炉，20211Q1中高端人才就业趋势大数据报告。

2022年深圳最新薪酬数据公布 平均月薪为12592元/月（源于摄图网）

深圳一季度新发职位平均年薪30.80万

招聘平台4月6日公布的“2022Q1中高端人才就业趋势大数据报告”显示， 无论从新发职位占比还是应届生投递占比来看，位居前五的都是北上广深杭。

新发职位多的城市

猎聘数据显示，从一季度新发职位城市分布TOP20来看，上海、北京的占比最高，为15.02%、12.14%。深圳、广州、杭州位居第三至第五，占比为9.48%、6.30%、5.53%。其他城市均低于5%。

新发职位招聘平均年薪

从新发职位招聘平均年薪来看——

北京位居第一，招聘平均年薪为32.02万

深圳位居第二，招聘平均年薪为30.80万元。

中高端人才投递多的领域

从一季度中高端人才投递的领域来看——

IT/互联网投递人数占比最多，为11.57%;

生产制造位居第二，占比为8.94%;

企业服务、服务业位居第三、第四，占比为7.55%、7.17%。

人工智能位居第七，为5.31%。

另外，从一季度中高端人才投递的城市分布来看，上海、北京位居前二，占比为14.03%、11.23%。深圳、广州、杭州、成都位居第三至第六，占比为8.12%、6.67%、4.88%、4.69%。

新发应届生职位多的城市

从一季度城市新发应届生职位TOP20来看，新发应届生职位主要集中在上北深广一线城市和新一线城市及部分热点二线城市。

其中——

上海新发职位位居第一，为10.61%;

北京以10%的占比位居第二;

深圳、广州位居第三、第四，占比为6.52%、5.88 %。

其他城市占比均小于5%。

从这些城市的应届生招聘平均年薪来看，位居前四依次是北京、上海、深圳、杭州、分别为20.44万、19.67万、18.91万元、17.85万元。

同一时期，投递上海、北京的应届生占比最高，为13.76%、10.96%。投递深圳、广州、杭州的应届生占比位居第三、第四、第五，为9.15%、7.89%、5.17%。

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