企业年会如何制造话题(2)

- 工夫断定 年会是一个公司的活动，可以把各个局部的人员集合在一同，工夫的选定是 十分重要的。 即可以不耽搁任务， 又可以集合全部的人， 这就是需求 Committee 的成员发扬他们的专长了。

- 环节设定 公司年会的必有项目是领招致辞，年度各种优秀奖颁奖，职工才艺扮演，抽 奖，互动游戏等。有时公司也会由于某些缘由稀奇约请一些闻名的嘉宾来参加。在这个根底上，如何奖年会活动做得出彩，构思必须贯穿每个环节。以 下是几个技巧供咱们参阅。

如何留下深入形象： 企业年会既然是企业职工互相增进打听的重要平台之一，

让企业的职工对年会留下深入的形象就显得分外重要了。因而， “能否会‘转 身就忘掉’”就成为了衡量一个企业年会成功与否的重要规范之一。

比方说，某企业需求在 2008 年 1 月举行一次公司年会。由于 2008 年关于中 国来说是奥运年，因而，此次年会可以将 2008 年奥运会作为主题来晋升招引力。 那么， 终究怎么做才干防止“转身就忘掉”， 还又能很好的将北京 2008 奥运和该企业树立关联性呢?那么咱们给这次年会描绘了由多项奥运角逐项 目组成的角逐，挑选既能招引职工活泼参与，又能表现团队协作精力的项目：场所自行车+射击+兴趣乒乓球+三分投篮+足球赢积分+wii-sports 网球赛。 通 过丰厚体育运动的介入，这场年会就深入与奥运联络在了一同。而且，竞技活动中展示的奋斗与协作也更能激起企业职工的斗志与凝聚力。

善用热门事情： 善用热门事情：在前面咱们也提到了掌握社会热门，与社会大事情做好关联，

然后晋升企业职工对活动的注重度与承受程度。这里所说的社会热门是广义领域上的。比方说，2003 年电影《黑客帝国》的扮演，2005 年神州五号的升空，2008 年即将在北京举行的奥运会等等。这些社会热门，都可以成为企业 年会活动策划中可以使用的信息点。可以凭仗这些社会热门话题进行发散和延展，依据企业的特征，进行活动的策划。

注重活动的实用性：另一个事例阐明了如何增进活动的实用性，促进全部员 注重活动的实用性：

工的参与和交流，精心安排的活动环节。咱们以一家全国性的企业为例，假设这家公司事务按地域划分红若干区域。而公司年会则是需求全部区域职工 还参与。年会主题方面，仍以奥运为主题。

首要，将该企业全部的职工，依照华北，华东，华南分红三个区域，在全部的 职工 check in 的时分，发放一张积分卡，积分卡采取了实名制，将随同职工参与企业年会的全部流程。在年会工夫，还设置了一个风趣的特许运营店，员

工可以凭仗积分在特许运营店中兑换礼物。而这个积分的获取，就要在年会中 设置的其他环节中取得了。

其次，在年会之间，设置了许多的脑筋竞技型的环节。这些环节都是和企业的 开展战略、途径方针关联的环节。依据异样的分区，每个分区本人描绘问题， 其他两个区域的成员进行答复。活泼了现场气氛，还也调集了职工之间的积极性，而经过这样的文娱环节，也能加深职工对企业的认知程度的加深。活动 的构思点是整个年会被打造成了一场精英会聚、严重影响、欢喜欢腾的精英奥 运角逐。也因而而设置了角逐规则：

全部人员可自由挑选角逐项目以及火伴; 而参赛人员可以在每个项目中取得个 人和团队两种积分。这些积分可以在特许运营店中兑换相应礼物。小我总积分 前三名以及积分最高的团队别离可以取得相应的奖项。

增强互动作用： 增强互动作用：互动环节可以跟企业年会的举行地相联络，添加特征。北京有

评剧，东北有二人转，河南有豫剧，长沙有花鼓戏，海南有竹竿舞。这些都是可以融入到节目中的比方。这样兴趣的扮演方式，可以调集职工的心情，活泼 现场气氛。但普通来说，互动环节需求有较强的参与性、文娱性和鼓励性。

如可以以身体上的字母的组合来表现出企业英文标识。微软是 Microsoft，柯 达是 Kodak，西铁城是 CITIZEN，都可以鼓动职工活泼的参与进来。

互动环节还得有一些兴趣性，可以让企业职工放松，以到达年会作为企业内部 交流平台的最大化意图。 比方说， 可以事前与年会聚餐地点地的厨房进行交流，制造相似蛋饺的菜，每桌上每人一个，不许吃，只许用刀切开，找到别离埋有 大枣的宾客(同桌作证)获大奖，获奖宾客上台收取好彩大奖。“水饺”在中 国的传统里代表“团圆”和“吉利”，大枣代表“福至宾朋”，这样一来，也 可以活泼气氛。