下面给大家带来一篇文章——2019年工人退休工资新规 计算方法。
2019年工人退休工资新规定:
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员,达到国家规定的退休年龄,实际缴费年限(含视同缴费年限,下同)满15年以上的,按月计发基本养老金。
根据最新的养老金计算办法,职工退休时的养老金由两部分组成:
养老金=基础养老金 个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(50岁为195、55岁为170、60岁为139,不再统一是120了)基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资 本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资(1 本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
【注】:本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
工人退休工资计算方法:
退休工资计算:个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。
如:50岁为195元、55岁为170元、60岁为139元,不再统一是120元。2018年退休工资新规定,缴费年限已满20年但不满30年的,每人每月增加40元;缴费年限已满10年但不满20年的,每人每月增加35元;缴费年限不满10年的,其中不含建设征地农转工退休人员,每人每月增加30元。另外,按工龄,每工作一年增加100元。依此类推参加工作10年的退休金为1000元,工龄20年的退休金为2000元,工龄30年的退休金为3000元。2017年12月31日前,经批准办理退休手续并按月享受养老金的人员,其中不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人,自2018年1月1日起调整基本养老保险。
工人退休需符合哪些条件?
一、参加基本养老保险的职工必须达到国家、省规定的退休年龄。
1、正常退休:男满60周岁,女满50周岁(长期在管理和技术岗位上的女职工年满55周岁)。
2、特殊工种提前退休:从事井下、高空、高温、低温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男满55周岁,女满45周岁,从事特殊工种时间达到规定年限的,可以办理提前退休。
3、因病提前退休:男满50周岁,女满45周岁,因病或者非因工致残,经县以上劳动鉴定委员会确认,符合完全丧失劳动能力条件的可办理病退。
二、企业和职工按照规定足额缴纳基本养老保险费的。
三、基本养老保险费缴费年限达到15年以上的(其中1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险,2008年6月底前达到退休年龄的缴费年限须满10年以上)。
常见问题
一、工人退休需要办理什么手续?
【答】到达退休年龄前1个月向单位的经办人提供身份证复印件、照片等材料;经办人会将这些材料汇总给社保机构;社保机构审核确认无误后,给予办理退休,并发放退休证。
二、工人如何领取退休金?
【答】参加养老保险并累计缴费满十五年,达到法定退休年龄时,到当地社会保险办理退休手续,按月到指定银行领取养老金。
三、退休后养老金在哪里领?
【答】a、社保在户籍地的退休后当地领取
b、在累计缴费满10年地区领取
c、年限不够,转上一缴满年限地领取
d、多地年限均不够,资金归集户籍地
e、多地缴满10年,在最后一个缴满年限地领取。
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