2021深圳职业技术学院招聘工作人员详情(2)

(4)注意事项

硕士报名者的所学专业须与岗位要求的专业相符。专业是否相符可参考《广东省2020年考试录用公务员专业参考目录》(附件4);境外取得学历学位人员所学专业可参考该目录，报名时须上传成绩单(翻译版)以确定专业符合岗位要求。

岗位有工作经历要求的，须提供原工作单位合同或开具的工作经历证明;岗位要求中共党员(含预备党员)的，必须提供所在党组织开具的党员证明材料。

留学归国人员报名时需上传国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》，未毕业的上传就读院校开具的在读及毕业时间的证明。所有留学归国人员通过考试、体检和考察后，必须凭《国外学历学位认证书》办理聘用手续。

业绩、科研成果、获奖、任职经历等须上传佐证材料。

所有人员均须上传计划生育承诺书(附件5)、诚信承诺书(附件6)。

2.资格审查

资格初审由组织人事处工作人员负责审查，工作人员将严格审查应聘人员上传的材料是否符合岗位所列要求。岗位报名人数过多，招聘部门可以择优通知考核。

3.考核方式

考核方式将按照岗位类别分别进行，具体如下：

(1)博士：部门面试+学校面试。

(2)硕士：笔试+面试。其中，艺术类硕士岗位先面试后笔试。

普通类硕士成绩计算方法：笔试30%+面试70%。同一岗位成绩相同的，笔试成绩高的确定为拟录用人员;面试和笔试成绩完全相同的，由我校根据考察情况决定拟录用人员。具体考核时间、成绩公布等信息另行通知。

艺术类硕士成绩计算方法：面试成绩(80%)+笔试成绩(20%)。同一岗位成绩相同的，面试成绩高的确定为拟录用人员;面试和笔试成绩完全相同的，由我校根据考察情况决定拟录用人员。具体考核时间、成绩公布等信息另行通知。

4.体检及考察

学校对拟聘人员名单审议通过后将组织体检和审档考察。

5.公示

通过体检和考察的人员名单将在深圳职业技术学院网站(https://www.szpt.edu.cn/)上公示7个工作日。

6.录取

拟录用人员经公示，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响录取的，将由深圳职业技术学院办理入职手续。

7.其他事项

(1)招聘相关年龄、资格、工作经历等时间的计算，均截至2021年4月30日。岗位要求取得相关证书的，必须在2021年4月30日之前通过考试、认定或评审，且必须在报名时上传岗位要求的证书(只是通过考试、认定或评审但至报名截止时尚未取得证书的，视为不符合要求)，且所取得的证书类别必须与岗位要求相一致。

(2)考核通过后，对于具备报到条件的拟聘人员，须在2021年12月31日前到我校组织人事处报到，否则我校有权取消聘用资格。

(3)预聘—长聘制是指签订预聘合同的预聘教师，聘用一至两个聘期后，经过考核和筛选，达到岗位晋升业绩条件，可申请获得人事关系长聘资格，并签订长聘合同;未能达到相应的业绩条件的，预聘期结束后，合同自然解除的制度。

聘任制人员是指以合同形式聘用，不使用事业单位编制，纳入学校教职工统一管理，执行学校工资福利制度的工作人员。

8. 组织人事处联系人和联系方式

联系人：方老师

联系电话：+86-0755-26019490

附件

附件【附件1.2021年第二次招聘选聘岗位.xlsx】

附件【附件2.2021年第二次招聘普通类硕士岗位.xlsx】

附件【附件3.2021年第二次招聘艺术类硕士岗位.xlsx】

附件【附件4：广东省2020年考试录用公务员专业参考目录.xls】

附件【附件5：诚信承诺书.docx】

附件【附件6：计划生育承诺书.doc】

以上就是“2021深圳职业技术学院招聘工作人员详情”的内容分享啦，希望对你有所帮助哦。