又有福利到啦,南山区工作的人才们注意啦,据从南山区人才和保障房分配管理领导小组办公室获悉,南山区2019年度人才安居住房补租申请已启动,申报时间为3月20日9时至3月29日24时(含周六、日),个人补租标准最高为2万元/年。
申报范围:
注册地及税务登记地在南山区的企业和机构(含企业化管理的事业单位,不含高尔夫、房地产类企业)、前海管理局认定的总部企业。
申报时间:
2019年3月20日9时至3月29日24时(含周六、日)。
申报流程:
凡有意向申请本次人才安居住房补租的企业和机构,须在申报时间内登录“南山区企业人才住房信息申报系统”(网址http://nsrcaj.szns.gov.cn/login),按要求进行网上申报。
各行业主管部门按照评分标准,对企业和机构的资格、材料分别审核、打分、排序,并根据补租资金的额度确定2019年度人才安居住房补租名录。该名录在南山区政府在线、各行业主管部门网站公示,不少于5个工作日。
补租方式及标准:
南山人才安居住房补租采取发放货币补贴的方式,一次性发放至企业和机构指定账户,再由企业和机构发放给本单位符合条件的人才或用于租赁人才住房。企业和机构可选择一次性或分批次(每季度、每月等)发放至个人,可将每套补租资金分配至一人或多人。个人补租标准不得高于2万元/年。
申报类别:
企业和机构只能选择以下一种类别进行申报:
(1)、重点企业。
(2)、商贸旅游、物流及专业服务类企业。
(3)、金融类企业。
(4)、科技类企业及科研院所。
(5)、军民融合类企业及机构。
(6)、中小型文化创意类企业。
(7)、社会医疗机构、社会组织、民办学校及幼儿园。
(8)、区重点新引进企业及有重大项目企业、稳增长奖励企业。
(9)、领航人才及留学人员所创办企业或组织。
发展是第一要务,人才是第一资源,创新是第一动力。
近年来,南山区贯彻落实人才优先发展战略,坚持“多主体供给、多渠道保障、租购并举”的企业人才住房制度,促进人才安居。
据了解,今年南山区住建局将大力实施货币补贴为主、实物配置为辅的人才安居政策,全年计划安排人才住房补租专项资金5亿元。切实解决好人才住房等后顾之忧,为人才在南山安居就业创造工作安心、生活舒心的一流环境。
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